廣州大型活動策劃公司：企業年會策劃執行新戰略

       時間距離2021年只有不到2個星期的時間，相信有些企業也已經順利舉辦完年會活動了，當然也有些人數上千的大型年會活動因為疫情的原因耽擱或取消了，下面廣州大型活動策劃公司給大家帶來的一些關于企業年會策劃執行新戰略，希望給那些推遲舉辦年會的企業帶來一些參考。

一、提前預約場地
       因為要準備進行年會策劃的公司太多了，更不用說好的日子要提前3個月、6個月甚至1年。加上現在疫情的原因，有些酒店對于大型活動策劃因為國家的政策不允許舉辦的，所以酒店資源更加緊張，更應該提前預定。

二、只有在酒店得到確認后，年會策劃執行工作才會真正開始。
       首先，確定年會活動的時間，然后再將各個細節流程時間進行補充和完善。在年會上有幾點需要注意：1、人數，2、頒獎，3、節目，4、餐飲，5、預算，6、游戲
       1、人數，確定有多少人參加年會，廣州大型年會策劃公司以確保每個參會人員有飯吃。
       2、頒獎有領導講話等獎勵。
       3、節目，如果流程不夠的，可以把游戲環節加入其中。
       4、飲食，對于年會上飲食的搭配很重要，既不能檔次太低，也不能超出經費預算，還要確保能讓參會人員吃飽，所以年會活動上飲食的策劃是一門學問。
       5、預算，廣州大型活動策劃公司提醒大家，年會策劃的預算一定是要做的。預算的高低決定年會活動的檔次。
       6、游戲，員工的凝聚力，領導天天掛嘴邊，如果在游戲過程中有豐厚的獎品這個設置，那么它是再好不過的事情。

       在此，廣州大型活動策劃公司還想提出2點需要企業負責組織年會活動的相關負責人關注的問題：
       1、主持人，主持人盡量選擇活潑開朗、形象好的，即使說錯了但只要不是很致命的錯誤，別人也會在表面上原諒一點。
       2、獎勵，獎勵的設置要向領導人確認哪些獎勵。

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